| ¿Buscas a la Psic. Victoria Espinosa Arguelles? ...encuéntrala en solucionmedica.com.mx Psic. Victoria Espinosa Arguelles en Ciudad de México (Distrito Federal, DF.) |
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| Psic. Victoria Espinosa Arguelles en Ciudad de México (Distrito Federal, DF.) |
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Psic. Victoria Espinosa Arguelles
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Terapia conductualTodas las formas de terapia conductual se concentran en gran medida en ofrecer experiencias de aprendizaje diseñadas para cambiar las conductas inadaptadas del paciente. La terapia conductual en las conductas inadaptadas del paciente, una meta general importante de esta forma de psicoterapia es reducir o eliminar las conductas problema del paciente e incrementar la frecuencia de conductas más adaptadas. Las metas de la terapia conductual, por lo general, serán claras y específicas. Además, los terapeutas conductuales trabajan de manera activa y en colaboración con sus pacientes en la planeación de las metas de la terapia y en la ejecución de los procedimientos diseñados para alcanzar esas metas. Buena parte del trabajo en la terapia conductual ocurre fuera de la oficina del terapeuta, sea que la terapia se realice directamente en el ambiente del paciente o mediante la asignación de tareas realizadas por el paciente entre sesiones. Terapia Gestalt El paciente explorará su propia forma inconsciente de elegir pareja, problemas y su modo de relacionarse, sus expectativas y su realidad. Dinámica y trabajo con los conflictos de pareja, personales, sociales, familiares etc. incluidos los que presentan violencia física y miedo. Descubrirán el mito de “la media naranja” y se concientizarán de ser completos. Trabajar sus principales áreas de conflicto: elección y formación; expresión del afecto; lucha por el poder; sexualidad; comunicación y sus derivados. Orientación vocacional, ¿Para qué sirve? Evaluación Psicológica en Orientación Vocacional que se realiza por medio de entrevistas psicológicas y con herramientas psicométricas específicas, con el fin de ayudar a las personas, (adolescentes y adultos), a identificar su Vocación Profesional, ya sea una carrera, diplomado, especialidad, maestría o doctorado. Incluye: 4 Entrevistas con Pruebas Psicológicas, se entrega reporte de resultados obtenidos Reclutamiento de personal El objetivo es brindar a la empresa o institución los elementos de análisis del proceso de selección de personal de acuerdo a las necesidades de cada uno de los puestos solicitados tendiente a compatibilizar la estructura de las necesidades individuales con las propuestas de la funciones a seguir en ámbitos empresariales e institucionales. Prestación de servicios: • Selección, y reclutamiento de personal. • Entrevistas, abierta, cerrada, semiestructurada, estructurada, y de presión. • Aplicación de pruebas psicométricas y psicológicas. • Reporte de las evaluaciones aplicadas a los aspirantes • Apoyo psicológico para el personal |
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